传闻：招商地产人事强震继续 林少斌也遭免职

　　招商局集团总经理助理林少斌也被免职了！继招商地产总经理贺建亚被免之后，招商局内部的人事震荡还在继续。

　　8月31日，《第一财经日报》记者获得一份招商局集团内部文件(招任免字[2015]43号)显示：经研究，免去林少斌的招商局集团有限公司总经理助理职务。该文件的落款日期为8月27日，签发人为招商局集团董事长李建红。（财富赢家）

　　在强制停牌、取消大幅关联交易后，日前中国太阳能技术公司汉能薄膜发电集团有限公司(以下简称“汉能”)公布未经审核的上半年财报显示，公司自2011年借壳上市以来首次出现亏损。在内忧外患的背景下，汉能公布了重组计划，撤销旗下高端产业集团和产品开发集团，并将从总部、各事业部及各区域公司共裁员2000人。

　　亏损裁员双重袭来

　　汉能中期财报披露，上半年营业收入21.18亿港元，同比减少34%；毛利14.61亿港元，同比减少约46%；亏损额为5932万港元，而去年同期盈利16.76亿港元。

　　此次财报亦显示，作为重组的一部分，公司将转移业务重心，并裁员2000人。截至6月该公司员工总数近5500名。

　　对于此次裁员的范围、补贴标准等问题，北京商报记者多次联系汉能集团，但截至发稿时对方财富赢家没有具体回应，只称将按照相关法律法规来操作。

　　为了了解汉能的裁员情况，北京商报记者昨日探访了汉能总部。由于是周末，该公司办公区域并无工作人员，仅有门卫在值班但并不阻拦任何人进入。北京商报记者从该门卫处了解到，汉能已经从上周开始裁员，裁员人数将近一半，裁员涉及公司的每一个部门，也包括保安、门卫等部门。

　　“我三年合同马上到期了，也要走了。”该门卫说，当北京商报记者问他是自愿离职还是公司通知其被辞退时，该门卫表示是公司将他辞退。

　　据了解，被裁人员主要分为三部分，分别为没有签合同的试用工、刚签合同没多久的员工以及合同将要到期的员工。

　　子集团将缩至5个

　　根据公告披露，在重组建议下，汉能集团开始在战略布局、销售模式及管理模式上进行重大调整，撤销原有的高端装备产业集团及产品开发集团，并成立移动能源、柔性工业应用、柔性民用、分布式能源、硅锗产品等五个新的事业群。

　　值得一提的是，北京商报记者发现汉能集团的组织架构颇为神秘，该公司官网并没有相关信息，只介绍称是全球化的清洁能源跨国公司，总部设在北京，员工目前已达1.5万人，甚至不少内部员工都不不清楚组织架构。

　　北京商报记者从汉能集团独家获悉，汉能集团此前主要分为汉能发电集团、汉能高端装备集团、汉能光伏产业集团、汉能产品开发集团、汉能光伏应用集团、汉能新材料产业集团、汉能减排与服务集团等七个子集团。这次撤销高端装备产业集团和产品开发集团后，汉能旗下的子集团将缩减至5个。

　　厦门大学中国能源经济研究中心主任林伯强指出，汉能撤销高端装备产业集团和产品开发集团是想把一些长期项目转变成短期的业绩，汉能上半年业绩很差，急需扭转，而这次新设的移动能源、分布式能源、硅锗产品等事业群，都是门槛相对较低的领域，可以把已有的技术尽快转化成产品，用以提升业绩。

　　大力拓展第三方业务

　　除了重组，汉能的关联交易也是各界关注的焦点。公开资料显示，汉能自2010年以来合计实现营收148亿港元，几乎全部是向母公司汉能集团销售设备所得。今年以来，汉能先后两次取消与母公司的关联交易，总金额高达173亿元。

　　对于终止相关关联交易的影响，汉能此前曾表示，终止的是采购协议及供应协议，即等于汉能停止向汉能集团采购太阳能产品，这并不会减少汉能的收入，反而增加了汉能的采购选择性，汉能此后能选择汉能集团之外的供应商。

　　中期财报显示，上半年汉能关联交易下跌至1亿港元，同比减少超过九成。汉能上半年营收主要来自向山东新华联新能源科技有限公司(以下简称“新华联新能源”)销售600兆瓦BIPV(光伏建筑一体化)生产线设备，所得收入约18.68亿港元，占上半年总营收的88.2%。

　　汉能一位相关负责人向北京商报记者透露，从目前来看，减少关联交易确实给业绩造成了不少冲击，但由于上半年大幅取消了关联交易，现在汉能集团与汉能之间的关联交易已经占比很低。“随着关联交易的取消，不管是对于汉能集团还是汉能，下一步最重要的还是与更多的第三方企业开展合作，减少关联交易减少造成的影响。”

　　一汽轿车日前发布的半年业绩报告显示，公司在2015年上半年实现营业收入138亿元，较去年同期减少13.39%，归属于上市公司股东的净利润1.64亿元，较去年同期减少48%；归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润1.5亿元，较去年同期减少51.75%。

　　对于业绩下滑，一汽轿车表示，2015年上半年，国内汽车行业销量增速放缓，各大汽车生产企业加大新产品投放，价格战此起彼伏，主流车型成交价格快速下探，行业竞争不断加大，企业经营环境日趋严峻。

　　此前，一汽轿车公布的上半年产销量数据显示，公司所有车型的上半年销量全部下滑，公司累计产量为12.5万辆，同比下降11%；累计销量为 12.1万辆，同比下降11.6%。其中，轿车产量为9.9万辆，同比下降13.1%；销量为8.7万辆，同比下降10%。SUV产量为3.7万辆，同比下降5.1%；销量为3.2万辆，同比下降12.4%。MPV产财富赢家量为1982辆，同比下降17.3%；销量为984辆 ，同比下降61.4%。

　　有业内人士表示，乘用车销量逐渐放缓的外部形势以及一汽轿车发展策略的失败，是导致一汽轿车半年净利大幅下滑的主要原因。据了解，进入 2015年以来，乘用车整体增速放缓，SUV品牌成为越来越多自主品牌的依赖，市场竞争也愈发激烈，作为一汽轿车的销售主力，奔腾X80在这样的背景下不仅难以维持去年的销售增幅，还出现了产销下滑的情况。

　　对于一汽轿车来说，东风汽车董事长徐平的到来或成为公司业绩提振的希望。据了解，刚刚来到一汽集团徐平就对公司进行了大刀阔斧的改革，资料显示，徐平将一汽轿车、天津一汽夏利等自主品牌组建为乘用车事业部，一汽解放、一汽吉林、一汽红塔等组建为商用车事业部，红旗品牌成立单独事业部，此次机构调整后，各事业部将拥有相对独立的权力，所辖各分公司，各品牌的研发、制造、经营等环节均由其负责人掌管，以改变一汽过去管理分散、责任不明、决策效率迟缓的状态。

　　好想你枣业股份有限公司(以下简称“好想你”)的转型之路恐再生变故。日前，好想你发布了终止非公开发行股票的方案以及新一届董事会名单，值得注意的是，现任好想你总经理苗国军没有出现在新名单里，取而代之的是好想你连锁专卖门店总经理司胤衡。

　　业内人士表示，好想你曾选择“断臂求生”，启动关店战略，并大举进军商超和电商渠道，在礼品市场寒冬中寻求出路，但在董事会名单中开拓商超渠道的苗国军“消失”，擅长连锁门店经营的司胤衡出现，预示着好想你将再次把连锁专卖店作为新的战略方向。

　　董事会“一进一出”

　　好想你在日前公布的新一任董事会人员候选名单中显示，石聚彬、石聚领、张艳菊、司胤衡、程大为、齐金勃为公司第三届董事会非独立董事候选人，朱舫、李尊农、胡小松为公司第三届董事会独立董事候选人。令人意外的是，刚刚在5月增补为非独立董事的现任好想你总经理苗国军并不在候选人名单，而现任好想你连锁专营店总经理司胤衡成为新的候选人。

　　资料显示，苗国军2014年10月接任好想你总经理，此前曾担任三全食品股份有限公司副总裁，以及杜康销售有限公司总经理。新进入董事会候选人名单的司胤衡之前曾担任麦当劳(中国)有限公司运营经理，以及良品铺子的门店事业部总裁。

　　“从二人的简历上可以看出，司胤衡以往主要从事的是门店业务的推广，而苗国军的经营特点是大力拓展商超。”有业内人士表示，“司胤衡取代苗国军出现在新一届董事会候选人名单上，可能预示着好想你的转型将重走‘老路’，从大力拓展商超转向继续加强门店。”

　　昨日，好想你董秘石聚领在接受北京商报记者采访时表示，苗国军此次没有在新一任董事会名单中，一方面是个人原因，另一方面则是公司为了战略布局而调整的高层人员。“智慧门店是公司发展的重要战略，负责门店事业部的司胤衡进入了公司新一任董事会是为了更好地进行资源配置。”

　　重走老路因净利下滑

　　据了解，苗国军去年任好想你总经理，至今仅仅11个月的时间，在好想你以专卖店、商超、电子商务渠道、流通渠道四轮驱动战略模式下，苗国军将重点放在了开拓商超渠道。公开数据显示，好想你在2015年上半年营业收入同比增长1.02亿元，其中商超渠道贡献了8608.5万元，占比 84.39%，专卖店渠道仅贡献了1127.42万元的营收增长额，占比10%左右。

　　有业内人士表示，虽然好想你在商超渠道业绩增长突出，但因此带来的销售费用增加以及净利润的逐年下滑，让公司难以接受。数据显示，公司 2015年上半年实现营业收入5.79亿元，同比增长21.37%，但实现归属净利润3537.18万元，同比下降8.98%。其中二季度公司实现收入 1.91亿元，同比下降5.79%，实现归属股东的净利润46万元，同比大幅下滑93.73%。同时公司预计1-9月归属净利润同比下滑20%-50%。

　　中国品牌研究院食品饮料行业研究员朱丹蓬表示，作为国内枣类高档礼品的龙头企业，好想你近年来受到限制“三公”消费的影响，不得不转变自己的销售渠道，而商超渠道为好想你的营收带来了一定动力。

　　“但由于商超渠道需要大量的产品折扣和销售费用来做品牌推广，所以难有净利，好想你不得不重走回专卖店的老路”。朱丹蓬坦言。

　　产品丰富是关键

　　在苗国军未能进入新一任董事会候选人的同时，好想你日前还终止了6月发布的定增方案，公司方面表示将重新拟定新的定增方案。据了解，好想你此前发布的定增方案拟募集8.67亿元，其中7.89亿元将用于智慧门店的建设，即升级现有的专卖店。

　　石聚领对此向北京商报记者表示，“公司终止此次非定增方案，主要是目前的融资环境和融资时机对于定增方案不利，而且当时定增的发行股价是每股不低于29.9元，现在看来已经不现实。公司会选择合适时机重新实施新的定增方案，定增方案募集的资金以及目的不会改变”。

　　对于好想你重走老路，在朱丹蓬看来，好想你最重要的措施是丰富产品，而非提出互联网概念。“好想你将司胤衡提升到董事会，意在借鉴此前司胤衡推广良品铺子的成功经验，但产品是否能够跟得上门店的升级将成为重中之重。”朱丹蓬坦言。

　　据深交所网站最新披露，中科汇通于4月27、28、29三日分别增持朗科科技股票127.95万股、290.01万股、680万股股，共计1097.96万股，占朗科公司总股本的8.22%。中科汇通于4月30日通过朗科科技财富赢家披露简式权益变动报告书。

　　由于中科汇通在买入朗科科技股份达到5%时，未按照《证券法》、《上市公司收购管理办法》等的规定及时履行报告和公告义务，同时也没有停止买入朗科科技股份。因此，其上述相关行为违反了创业板股票上市规则的相关规定。故深交所决定对中科汇通给予通报批评的处分，同时记入上市公司诚信档案，并向社会公布。

　　昨日辉煌，HTC能否重拾

　　《美国科技博客BGR》曾给出这样的评价，HTC赢得了科技媒体对其设备质量的溢美之词，但是消费者并不买账。曾经的智能手机引领者，如今却跌出了全球智能手机排行榜十名之外，其境遇难免令人唏嘘。尽管公司高层一直对外界喊话，假以时日，一定会东山再起、重塑辉煌。但外界并不看好，在一些分析人士看来，HTC最大的问题在于不愿意弄清楚自己的问题在哪儿。

　　曾经风光无限的HTC面临着市场份额不断下滑、手机业务亏损的危机。

　　根据HTC最新财报，2015年第二季度营收只有去年同期的一半，亏损额超过了2亿美元。其中，6月的营收更是创下了该公司近20年来单月营收最低，仅86.8亿新台币(约合人民币17亿元)，环比下降21%，同比下降60.4%。

　　对于HTC的巨亏，业内人士普遍分析认为，一方面是因为智能手机市场整体增长放缓，另一方面则是产品定价过高，同时在大陆市场遭遇众多手机品牌的竞争。

　　在第二季度业绩亏损财报公布后，HTC就深陷各类传闻。继HTC近期宣布，将通过执行一项重组计划，把公司运营成本削减35%并且在全球裁员15%后，有媒体报道称，HTC为节约成本，拟变卖其上海工厂。对此传言，HTC随后予以否认。

　　为了扭转尴尬局面，8月24日晚间，HTC宣布于次日起实施库藏股计划，将以5000万股为回购上限，回购股份总金额上限为30亿新台币(约合人民币5.8亿元).

　　对此，HTC董事长王雪红称，目前HTC股价未能反映公司的实质价值，HTC希望以实施库藏股计划来稳定市场，展现公司的信心。

　　业内分析认为，HTC此时实施库藏股计划在短期内应能为其股价止血。

　　但有分析师指出，从长远角度看，HTC能否在手机业务止血，以及能否在虚拟实境(VR)产品线中取得一定的成绩与发展，才是HTC振衰起弊的关键。

　　不过，在资深家电分析师刘步尘看来，HTC想摆脱困境不是那么容易。因为现今国内的手机市场格局已定，HTC正处于一个非常尴尬的阶段，其市场定位模糊，核心技术研发能力欠缺，早就被苹果、三星以及华为等国产品牌甩开距离。

　　刘步尘告诉《国际金融报》记者，如今的HTC问题不在于财报，不在于股价，不在于销量，而在于没有让市场眼前一亮的产品。“更让人担忧的是，就算HTC意识到核心技术的问题奋起直追，也因为落后太远，为时已晚，前景堪忧”。

　　业绩下滑

　　如今，各种负面消息围绕着HTC.

　　首先是股价大跌。近3个月，HTC的股价跌幅已超50%。截至8月25日，其市值已跌至334亿新台币(约合人民币65亿元)。除此之外，HTC财报显示，公司2015年二季度营收只有去年同期的一半。

　　对此，一家国外科技媒体指出，导致HTC二季度业绩糟糕的直接原因就是该公司在旗舰手机M9中使用了备受争议的高通810处理器。这款芯片虽然性能强大，但是始终存在过热问题。

　　一些分析师预测，M9旗舰手机今年的交付量将只有450万部，远远低于M8和M7的700多万部的成绩。

　　在外媒看来，除却新机型的滑铁卢，HTC在运营方面还存在一些问题，其中就包括机海战术。由于HTC推出了太多专门面向某一地区的手机型号，导致其无法集中资源，针对少数几款手机进行性能和功能升级。

　　“HTC把自己当作高端手机，和三星电子以及苹果直接竞争。虽然HTC推出了款式众多的手机，但是市场营销没有跟上。”HIS公司的一位分析师表示，相较于竞争对手，HTC缺乏市场规模和体量，市场营销的水平也低了一档次。

　　据悉，HTC的广告预算远远低于三星和苹果，前几次的广告和代言人选择，都被指为败笔。

　　事实上，自2011年达到顶峰以来，HTC的全球市场份额就开始逐渐下降。咨询公司尼尔森2011年列出了全球“市场占有率前5名”的智能手机厂商，苹果以29%排名第一名，HTC则以21%的市场占有率排名第二。然而到2012年，根据市场研究与分析公司Gartner公布的数据，HTC智能手机销售量大约为3210万部，市场份额大幅下降至4.7%。2013年第一季度，HTC智能手机销售量大约为540万部，市场份额再度下降至2.5%。另据 ABI Research提供的销量数据，HTC在2013年第二季度已经跌出全球十大智能手机榜。

　　在高端市场节节败退，低端市场又未打开的局面下，HTC在2013年三季度出现了亏损。当时，HTC董事长王雪红在接受采访时表示，接下来的时间，HTC将加强多样化的营销方式，并更注重与消费者之间的沟通。

　　但据众多用户反应，HTC产品依旧频繁出现质量问题，且产品销量不尽如人意。在这种情况下，仅通过加强营销的方式似乎难以使HTC摆脱当前困境。虽然2014年二季度财报显示，这家公司已扭亏为盈，但是当时有分析师指出，单纯的财报依旧无法掩饰HTC仍在下滑的业绩。

　　“HTC已经开始落后了，一时的财报好转不能说明它已经挺过危机。消费者正在对HTC失去兴趣。”上述分析师对《国际金融报》记者说。

　　一年之后，2015年第二季度的财报也证明了这一观点，这个曾经让华人引以为傲的手机品牌正无奈地走下坡路。

　　过于自信

　　在业内人士看来，曾经的HTC并非徒有虚名——不仅推出了全球第一款Android手机，更有着让对手赞叹的设计与研发实力。尤其是HTC One、HTC One(M8)等系列产品，在业界也有很好的口碑。曾有消息人士透露，苹果在设计新机型时，并不会参考三星的产品，却会看看HTC是怎么做的。

　　比照当初的辉煌，HTC如今的境遇难免令人唏嘘。

　　IT分析师陈宏在接受《国际金融报》记者采访时表示，近两年对手的发力和自身策略上的种种失误造就了HTC用户的剧烈分流，也让HTC的业绩迅速下滑。

　　此外，刘步尘认为，竞争对手的夹击也让HTC腹背受敌。

　　2011年，HTC在美国与苹果的专利诉讼中受到重创。当年12月19日，美国国际贸易委员会(ITC)裁定HTC部分设备侵犯苹果专利，禁止某些型号的HTC手机在美国销售。与此同时，其在欧洲市场表现也出现疲软。公开数据显示，2011年10月到2012年3月，HTC的市场份额缩水60%。彼时，正是乔布斯主导的苹果手机在全球崛起的时候。

　　而中国国产品牌华为、小米和酷派等厂商也逐渐在中低端市场占据了一席之地。于是，高端市场和低端市场的竞争者同时发力，将HTC挤出了原来的位置。刘步尘对记者直言，这是由于HTC手机定位不明确，导致没有固定的消费群体，没有形成鲜明的特色。

　　“与此同时，国内手机市场已经变成社会化渠道、运营商渠道和电商渠道三分天下的局面。比如小米是营销方面的高手，华为在核心技术方面有自己的独特优势。相比之下，HTC在社会化渠道和电商渠道上几乎没有积累，陷入如此困境并不让人意外。”刘步尘说。

　　真要对HTC的下滑原因做个总结的话，那就是HTC犯了诺基亚的毛病——沉醉在过去的辉煌之中，忘记了危机，也迷失了自己。

　　在陈宏看来，HTC近些年一直对品牌盲目自信。最初时取得的成绩让他们在打造自己产品时的态度变成了“高不成、低不就”，一味盯着高端产品。“其实做高端产品并没有问题，问题是，HTC光看到了如何做高端，却没看到实现高溢价是需要做好长期的品牌营销工作的”。

　　通信业资深专家刘启诚也认为：“当HTC发现在高端手机市场，其产品不敌苹果与三星时，仍迟迟不愿推出中低端手机产品，在中国市场一直坚持中高端定价，使得市场份额不断被小米、联想、华为等中国大陆品牌蚕食。以至于HTC现阶段在中国市场沦落为一个市场份额在十多名开外的边缘化品牌。”

　　大幅裁员

　　销售下滑，股价不振，HTC不得不宣布启动库藏股计划，买回部分股权以期能恢复投资人对HTC的信心并提升股东价值，目前规划以5000万股为买回上限，占公司已发行股份总数约6%。

　　HTC还宣布将通过一项运营规划，把公司运营成本削减35%，并且在全球裁员15%，以在一个更加精干和更加灵活的业绩模式下维持营收和利润增长。截至7月，HTC约有员工1.5万名，以此计算，此次裁员人数将达2250人。

　　与此同时，各类有关HTC的不利传闻也接踵而至。8月24日，有媒体报道称，HTC为节约成本，筹划出售其上海康桥工厂，并且已和厂商接洽出售事宜，不过，HTC尚未透露收购方身份。

　　传闻中被出售的这家工厂于2010年落户上海市浦东康桥工业区，耗资3220万美元。2011年，这家工厂的手机产量曾达到200万部的高峰。然而，这已经成为HTC最后的辉煌。2012年，HTC智能手机开始走下坡路。由于业务衰退，HTC曾关停多条生产线。目前HTC只有上海、台湾两个工厂，上海的工厂生产面向中国大陆市场的财富赢家智能手机。卖掉任何一个，HTC的手机生产都会出现很大问题。

　　实际上，出售上海工厂此前也有过传闻。两年前，有消息传出HTC的上海工厂和桃园工厂将出售。

　　而一位接近HTC的人士还透露，HTC今年停掉了与外部代理公司在市场方面的合作。原因是没有费用预算，所以合作被暂停。

　　对于市场传出HTC卖工厂的传闻，多位业内人士表示并不意外。“在这种情况下，HTC变卖有价值的资产，是公司进行资金套现维系其日常经营的重要方式。”一位IT行业研究员说。

　　另一名业内人士分析，HTC想要节约成本也没有其他太多办法，转让资产是最快的途径。一家老牌的公司市值已经不到百亿人民币，可想而知，市场对它已经不抱希望。况且，现在国产品牌手机已经崛起，HTC的生存空间只会更小。

　　对此，8月25日，一位HTC的高层人士出面辟谣称，HTC不会出售公司，包括工厂。“网上的猜测只是谣言，我们不会出售这家工厂，但是会裁员，全球比例约为15%，具体每个部门裁员的比例会有不同，但是现在还不方便逐一公布”。

　　不过，一位不愿具名的行业内人士向记者透露，按照目前高额的物流和运营成本，HTC关闭或出售上海工厂是早晚的事，只是暂时还没有找到合适的接盘者而已。“现在的手机行业都是全球化战略、本地化运营，很多厂商将工厂开到了巴西、印度、越南等地，可以获得比中国更低的成本”。

　　期待翻身

　　对于外界的“HTC消亡论”，王雪红表示，不管外界怎么诋毁他们，公司一定会东山再起，重塑辉煌，现在需要的是用时间去证明。

　　然而，陈宏对HTC的将来并不看好。“目前HTC的一些改革政策，从2013年就陆续开始了，努力了这么久，最近的财报显示出，这是失败的”。

　　陈宏认为，有信心是好事，但是HTC似乎并不愿意弄清楚自己的最大问题在哪儿。“产品战略已经成为HTC的短板”。

　　正如先前所说，HTC推出了众多型号的手机，导致无法集中资源，打造真正的旗舰型号，让其产品竞争力分散。与此同时，其产品定位一直锁定在中高端市场，大多机型价格都在三四千元人民币左右。

　　对此，《美国科技博客BGR》曾给出评价，HTC赢得了科技媒体对其设备质量的溢美之词，但是消费者并不买账。

　　此外，HTC的销售渠道也非常落后。

　　一位接近HTC的相关人士在接受《国际金融报》记者采访时表示，之前，HTC擅长的是欧美市场的运营商定制路线，然而，这难以复制到大陆市场。“可以说，HTC在大陆市场是非常失败的，因为进入时间短。在运营商渠道合作上，根本无法与在国内耕耘了多年的三星相比，也无法与中国大陆一些手机厂商相比。当然，HTC也确实在努力，可是结果并不乐观”。

　　总而言之，如今的HTC要做的功课还太多，他们在软件上一直处在尴尬的地位：在垂直系统的建设上无法与苹果比，在产业链的掌控上，又无法与三星匹敌；在产品的“低价高配”上，大陆的竞争对手又迅猛异常。

　　有媒体观点认为，种种现象都催促着HTC跳脱传统的硬件性能的竞争，在操作系统上建立自己的用户体验体系，从而实现另外一种品牌化优势。可是，操作系统和核心硬件留给手机厂商的空间已经越来越小，加上竞争者早早地占领市场，HTC已经晚了。

　　“可以说，想借手机业务翻盘的话，HTC早就失去了时机，所以，HTC在智能手机领域已经没有任何机会了。”陈宏直言。

　　不过，这并不代表HTC的品牌会消失。

　　专业人士坦言，HTC应该放弃现在的品牌路线，回到原来擅长的代工业务，再加上虚拟现实(VR)的一些业务，它可以成为一家活得不错的公司。鉴于HTC 工艺质量和制造水平依旧较高。“其工厂对于小米、乐视、360这样有制造需求的企业而言，有极大价值。在旺季，有的代工厂产能跟不上，手机厂商会承受很大压力。而一旦具有了生产能力，将使这些企业在产业链中掌握更大话语权”。

　　还有消息透露，HTC在未来会将手机主战场转至印度和非洲市场，或许这样的举措也能为公司赢得一线生机。

　　不过，据报道，HTC如今已把重金投入到虚拟现实领域。该公司希望VR行业的盈利增长可以弥补智能手机业务的急剧下滑。目前，该业务部门有1000多名开发人员在开发VR软件。

　　今年3月，HTC携手在线游戏平台Valve在MWC 2015世界移动通信大会上推出HTC Vive虚拟现实头盔，正式进军虚拟现实市场，HTC期望借此在虚拟现实市场抢占先机，开拓新的营收与利润来源。

　　“我们需要一个灵活的，充满活力的组织来确保我们能利用所有精彩的机会。”王雪红声明中说，“我们将确保每个产品组有合适的重点，资源和专业技能在新的市场中赢得一席之地。”

　　另有消息称，HTC最近斥资1000万美元买下了总部位于加州的虚拟现实软件创业公司WEVR 15%的股份。

　　不过分析人士认为，尽管HTC把重点放在VR领域，但15%的裁员造成了巨大的破坏，而且在每十个人就有一人以上被解雇的公司里工作，对员工也造成了巨大的精神分散。

　　如果这种趋势持续下去，直到下个季度还是没人购买HTC的智能手机该怎么办？科技编辑Ian Hamilton表示，HTC真正需要的是一个兼容Lighthouse的手机架，类似于Gear VR全室追踪系统。这就会成为大家选择HTC智能手机的一个真正原因。